Ein sehr angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten, kollegialen und multiprofessionellen Team Patienten- und werteorientiertes Arbeiten Ein abwechslungsreiches und interessantes Tätigkeitsfeld mit einem großen
in einem engagierten, kollegialen und multiprofessionellen Team Patienten- und werteorientiertes Arbeiten Ein abwechslungsreiches und interessantes Tätigkeitsfeld mit einem großen therapeutischen Gestaltungsspielraum
, die Hilfe und Pflege benötigen. Wir sind für unsere Patienten und Klienten da, arbeiten mit ihnen und nicht an ihnen. In multiprofessionellen Teams, die füreinander einstehen und gemeinsam anpacken. Mit Herz
, die Hilfe und Pflege benötigen. Wir sind für unsere Patienten und Klienten da, arbeiten mit ihnen und nicht an ihnen. In multiprofessionellen Teams, die füreinander einstehen und gemeinsam anpacken. Mit Herz
kümmern wir uns um Menschen, die Hilfe und Pflege benötigen. Wir sind für unsere Patienten und Klienten da, arbeiten mit ihnen und nicht an ihnen. In multiprofessionellen Teams, die füreinander einstehen
verwaltet. Miteinander kümmern wir uns um Menschen, die Hilfe und Pflege benötigen. Wir sind für unsere Patienten und Klienten da, arbeiten mit ihnen und nicht an ihnen. In multiprofessionellen Teams
. bis zur 3. Wohnebene aufgeteilt. Im St. Franziskus wird der Grundsatz der ganzheitlichen aktivierenden Pflege und Betreuung verwirklicht. Grundlage unserer Arbeit sind die Leitlinien
BasisqualifikationPositive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen alten MenschenSorgfalt, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit bei der Ausführung von übertragenen Arbeiten VerantwortungsbewusstseinEine positive Einstellung
auf der 1. bis zur 3. Wohnebene aufgeteilt. Im St. Franziskus wird der Grundsatz der ganzheitlichen aktivierenden Pflege und Betreuung verwirklicht. Grundlage unserer Arbeit sind die Leitlinien
auf der 1. bis zur 3. Wohnebene aufgeteilt. Im St. Franziskus wird der Grundsatz der ganzheitlichen aktivierenden Pflege und Betreuung verwirklicht. Grundlage unserer Arbeit sind die Leitlinien
Basisqualifikation Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen alten Menschen Sorgfalt, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit bei der Ausführung von übertragenen Arbeiten Verantwortungsbewusstsein Eine positive
. Wir sind für unsere Patienten und Klienten da, arbeiten mit ihnen und nicht an ihnen. In multiprofessionellen Teams, die füreinander einstehen und gemeinsam anpacken. Mit Herz. Mit Verstand. Mit Dir. Referenznummer
. bis zur 3. Wohnebene aufgeteilt. Im St. Franziskus wird der Grundsatz der ganzheitlichen aktivierenden Pflege und Betreuung verwirklicht. Grundlage unserer Arbeit sind die Leitlinien
. Wir sind für unsere Patienten und Klienten da, arbeiten mit ihnen und nicht an ihnen. In multiprofessionellen Teams, die füreinander einstehen und gemeinsam anpacken. Mit Herz. Mit Verstand. Mit Dir. Referenznummer
Spaß an der Arbeit mit Menschen Team- und serviceorientiertes Denken und Handeln, Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz Eine strukturierte, analytische, selbständige und verantwortungsbewusste Denk
und ein gemeinschaftliches Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstützt Zusammen arbeiten, zusammen feiern: Betriebsausflüge oder Weihnachtsfeiern Gesundheit und Mobilität: Betriebliche Gesundheitsförderung
Einarbeitung und ein gemeinschaftliches Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstütztZusammen arbeiten, zusammen feiern: Betriebsausflüge oder WeihnachtsfeiernGesundheit und Mobilität
-SicherheitsthemenSpaß an der Arbeit mit MenschenTeam- und serviceorientiertes Denken und Handeln, Kommunikationsstärke und SozialkompetenzEine strukturierte, analytische, selbständige und verantwortungsbewusste Denk
, die Hilfe und Pflege benötigen. Wir sind für unsere Patienten und Klienten da, arbeiten mit ihnen und nicht an ihnen. In multiprofessionellen Teams, die füreinander einstehen und gemeinsam anpacken. Mit Herz
*in oder Altenpfleger*in Bereitschaft zur Identifikation mit der Konzeption des Hauses und der Trägerphilosophie Hohe soziale Kompetenz und Empathie in der Arbeit und im Umgang mit Senioren Fähigkeit und Bereitschaft
*in oder Altenpfleger*in Bereitschaft zur Identifikation mit der Konzeption des Hauses und der TrägerphilosophieHohe soziale Kompetenz und Empathie in der Arbeit und im Umgang mit SeniorenFähigkeit und Bereitschaft
, die Hilfe und Pflege benötigen. Wir sind für unsere Patienten und Klienten da, arbeiten mit ihnen und nicht an ihnen. In multiprofessionellen Teams, die füreinander einstehen und gemeinsam anpacken. Mit Herz
Notfallversorgung“ Selbstständiges Arbeiten in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien Interdisziplinäres, multiprofessionelles, patientenorientiertes und motiviertes Team Unbefristeter Vertrag
. Was Sie erwarten dürfen Versorgungsstufe „Erweiterte Notfallversorgung“ Selbstständiges Arbeiten in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien Interdisziplinäres, multiprofessionelles
der Alexianerbrüder, die das Erbe des 800 Jahre alten Ordens verwaltet. Miteinander kümmern wir uns um Menschen, die Hilfe und Pflege benötigen. Wir sind für unsere Patienten und Klienten da, arbeiten
-und Krankenpfleger*in / Pflegefachfrau*mann Engagement, Einsatzfreude, Verantwortungsbewusstsein und ein professionelles Arbeiten in der Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team Besondere
Was Sie mitbringen Eine fundierte fachliche Ausbildung Lernbereitschaft sowie Organisationsvermögen OP-Erfahrung wünschenswert Verantwortungsbewusstsein und ein professionelles Arbeiten im Team Freude im Umgang
-und Krankenpfleger*in / Pflegefachfrau*mannEngagement, Einsatzfreude, Verantwortungsbewusstsein und ein professionelles Arbeiten in der Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team Besondere
und ein professionelles Arbeiten im TeamFreude im Umgang mit unseren Patient*innenAbsolute Zuverlässigkeit sowie eine hohe EinsatzbereitschaftEngagement bei der Optimierung von ArbeitsabläufenEine positive Einstellung
als Pflegefachkraft Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Arbeiten im Zweischichtsystem
als Pflegfachkraft Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Arbeiten im Zweischichtsystem
, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Arbeiten im Zweischichtsystem (kein Nachtdienst)Eigene CafeteriaEigenverantwortliches Arbeitenentlastende elektronische DokumentationIndividuelle Arbeitszeitmodelle
. Was Sie erwarten dürfen Versorgungsstufe „Erweiterte Notfallversorgung“Selbstständiges Arbeiten in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien Interdisziplinäres, multiprofessionelles
Notfallversorgung“Selbstständiges Arbeiten in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien Interdisziplinäres, multiprofessionelles, patientenorientiertes und motiviertes TeamUnbefristeter Vertrag
des 800 Jahre alten Ordens verwaltet. Miteinander kümmern wir uns um Menschen, die Hilfe und Pflege benötigen. Wir sind für unsere Patienten und Klienten da, arbeiten
. Franziskus wird der Grundsatz der ganzheitlichen aktivierenden Pflege und Betreuung verwirklicht. Grundlage unserer Arbeit sind die Leitlinien für die Seniorenpflegeheime sowie die Philosophie
aufgeteilt. Im St. Franziskus wird der Grundsatz der ganzheitlichen aktivierenden Pflege und Betreuung verwirklicht. Grundlage unserer Arbeit sind die Leitlinien für die Seniorenpflegeheime sowie
beruflicher Perspektiven mit dem Ziel der (Wieder-) Eingliederung in den Arbeitsmarkt oder im Vorfeld einer Ausbildung oder Umschulung. Dabei arbeiten wir eng mit Kliniken, Fachärzt*innen, Psychotherapeut*innen
in Münster und Berlin. Die Arbeit hier zeichnet sich durch einen engen Kontakt zur Hauptgeschäftsführung und den Gesellschaften der Regionen aus. Kurze Entscheidungswege, zentrale Funktionen und Projekte
der zentrale Dienstleister im Unternehmensverbund der Alexianer. Insgesamt arbeiten etwa 1.400 Mitarbeiter*innen in verschiedensten Servicebereichen und sorgen für das Wohl der Patienten/Patientinnen, Bewohner
Abgeschlossener Pflegebasiskurs ist wünschenswert, aber keine Bedingung Sie arbeiten gern teamorientiert, besitzen Organisationsgeschick und haben Freude an einem breit gefächerten Aufgabengebiet Sie zeigen
verwaltet. Miteinander kümmern wir uns um Menschen, die Hilfe und Pflege benötigen. Wir sind für unsere Patienten und Klienten da, arbeiten mit ihnen und nicht an ihnen. In multiprofessionellen Teams
der ganzheitlichen aktivierenden Pflege und Betreuung verwirklicht. Im Mittelpunkt dieser Arbeit steht der Auftrag christlicher Lebensbegleitung. Was Sie erwarten dürfen Vergütung nach den Richtlinien
beruflicher Perspektiven mit dem Ziel der (Wieder-) Eingliederung in den Arbeitsmarkt oder im Vorfeld einer Ausbildung oder Umschulung. Dabei arbeiten wir eng mit Kliniken, Fachärzt*innen, Psychotherapeut*innen
. Wir sind für unsere Patienten und Klienten da, arbeiten mit ihnen und nicht an ihnen. In multiprofessionellen Teams, die füreinander einstehen und gemeinsam anpacken. Mit Herz. Mit Verstand. Mit Dir. Referenznummer
und Verpflegung der zentrale Dienstleister im Unternehmensverbund der Alexianer. Insgesamt arbeiten etwa 1.400 Mitarbeiter*innen in verschiedensten Servicebereichen und sorgen für das Wohl der Patienten
aufgeteilt. Im St. Franziskus wird der Grundsatz der ganzheitlichen aktivierenden Pflege und Betreuung verwirklicht. Grundlage unserer Arbeit sind die Leitlinien für die Seniorenpflegeheime sowie
Was Sie mitbringen Abgeschlossener Pflegebasiskurs ist wünschenswert, aber keine BedingungSie arbeiten gern teamorientiert, besitzen Organisationsgeschick und haben Freude an einem breit gefächerten AufgabengebietSie
wird der Grundsatz der ganzheitlichen aktivierenden Pflege und Betreuung verwirklicht. Im Mittelpunkt dieser Arbeit steht der Auftrag christlicher Lebensbegleitung. Was Sie erwarten dürfen Vergütung
mit Geschäftsstellen in Münster und Berlin. Die Arbeit hier zeichnet sich durch einen engen Kontakt zur Hauptgeschäftsführung und den Gesellschaften der Regionen aus. Kurze Entscheidungswege, zentrale Funktionen