als Pflegefachkraft Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Eigenverantwortliches Arbeiten
Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Eigenverantwortliches Arbeiten entlastende elektronische Dokumentation Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich Junge Stadt durch hohen Studentenanteil
als Pflegefachkraft Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Arbeiten im Zweischichtsystem
Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Arbeiten im Zweischichtsystem (kein Nachtdienst) Eigene Cafeteria Eigenverantwortliches Arbeiten
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Dokumentation Eigenverantwortliches Arbeiten Kostengünstige Verpflegungsangebote Mitarbeiterrabatte bei mehr als 480 Marken Prämie für kurzfristiges Einspringen Treueprämien bei langfristiger Zusammenarbeit
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Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Eigenverantwortliches Arbeiten entlastende elektronische Dokumentation Individuelle
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Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Verlässlicher Dienstplan Vergütung von Zusatzaufgaben Treueprämien bei langfristiger Zusammenarbeit Prämie für kurzfristiges
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Sie möchten Sinnvolles tun und ernst genommen werden? Sie haben erste Erfahrungen als Hilfskraft in der Altenpflege gesammelt, sind kommunikationsfreudig und arbeiten gerne mit anderen Menschen
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